Descrição de Vaga
| Código: | 2 | |
| Título da vaga: | Consultor Comercial | |
| Local: | Irecê,Bahia | |
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| Tipo de emprego: | Efetivo | |
| Nível Profissional: | Outro | |
| NÍvel Acadêmico: | Ensino Superior Completo | |
| Turno/Horas: | Diurno | |
| Habilidades: | Pré-requisitos: • Curso superior completo em faculdade (estadual/federal). • Pós Graduação nas áreas de negócio é um diferencial • Ter experiência na área comercial • Conhecimento no pacote Office (Word, Excel, Power Point). • Carteira de habilitação B. • Residir em Irecê/BA • Total disponibilidade para viagens constantes Perfil Comportamental: • Relacionamento interpessoal • Raciocínio lógico apurado • Trabalho em equipe • Seriedade • Pragmatismo • Capacidade de posicionamento • Dedicação • Capacidade de planejamento e principalmente de realização • Capacidade de síntese |
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| Categoria: | Vendas, Qualidade, Logística/Suprimentos, Financeira/Administrativa, Comercial/Vendas, Administrativa, Administrativa/Comercial, Administrativa/Operacional | |
| Benefícios: |
Transporte(Gasolina/Alcool):
Vale Transporte:
Assistência Médica:
Convênio Odontológico:
Seguro de Vida:
Refeição:
Vale Alimentação:
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| Outros Benefícios | • Job car (Fiat Palio 1.0); • Combustível; • Smartphone com internet 3G, 600 minutos e 100 mensagens (Claro); • Tablet 4G (acesso internet); • Reembolso de jantar e hospedagem quando em viagens. Convênio farmácia, • Previdência privada (1 a 11% - participação 1 para 1); Vale gás; • PLR: até 1,9 salários médios/ano (depende de acordo sindical); | |
| Resumo da Vaga: | Principais responsabilidades: • Acompanhar os seguintes indicadores: (market share, margem, carteira e Ebitda); • Realizar analise competitiva de cada região/revenda; • Orientar o revendedor em relação a normas e procedimentos; • Cuidar da nossa marca, mantendo sempre nossa identidade visual dentro dos padrões estabelecidos; • Criar/acompanhar indicadores de performance específicos para a revenda; • Ajudar no processo de recrutamento e seleção da equipe da revenda; • Ministrar treinamentos para os revendedores e suas respectivas equipes; • Elaborar/implantar campanhas de mkt, visando entender e atender bem ao consumidor final; • Ajudar o revendedor a operar dentro dos melhores padrões de custos e estrutura, condizentes com a necessidade local; • Ajudar ao revendedor a gerir seu fluxo de caixa; • Fazer uma gestão eficiente dos recursos disponibilizados pela Cia: Descontos e despesas; • Orientar o revendedor a utilizar uma boa ferramenta de gestão; • Trabalhar 100% alinhado com nosso programa de Qualificação da Revenda, visando enquadrar o revendedor no melhor patamar possível, aceitando minimamente a pontuação como “Ouro”; • Implantar em sua região de atuação projeto; • Atender a todas as atividades burocráticas inerentes a função; • Habilidades e técnicas de negociação bem apuradas; • Inovação como uma das ferramentas de trabalho; • Foco em Vendas e Resultado; Principais desafios: • Capacidade de identificar e propor melhorias nos processos/produtos/serviços, ou implementar ideias/projetos no mercado. • Entregar resultados de acordo com o orçamento da área, buscando atingir/superar os índices de performance de cada indicador; • Trabalhar em equipe e com o senso de colaboração acima dos seus interesses pessoais • Variável : Até 2,5 salários no trimestre |
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